Нормальна тривалість робочого часу – це 40 годин на тиждень (Ст. 91 ТК РФ). У той самий час тривалість робочого дня по ТК скорочується окремих категорій працівників (наприклад, для інвалідів І чи ІІ групи – до 35 годин на тиждень, для «шкідників» – до 36 годин на тиждень).
Трудове законодавство не встановило тривалість робочого часу для робітників днів при шестиденному робочому тижні (крім суботи), і тому на практиці застосовується наступний режим роботи: 7 + 7 + 7 + 7 + 7 + 5 = 40 годин тиждень.
Відповідно до статті 320 ТК РФ для жінок, які працюють у районах Крайньої Півночі та прирівняних до них місцевостях, колективним договором або трудовим договором встановлюється 36–годинний робочий тиждень, якщо менша тривалість робочого тижня не передбачена їм федеральними законами.
Відповідь чи рішення1. Нам необхідно мислити так: якщо тиждень складається із семи днів – значить тиждень позначимо як 7/7. У тижні – всього п'ять робочих днів. Отже, усі робочі дні становлять п'ять частин із семи, тобто 5/7.